Pushtimi i teknologjive të "pikës së ngushtë" është motivimi më i madh

Ai ka qenë i përfshirë në industrinë e matjes së rezistencës elektrike për gati 50 vjet. Pavarësisht se është pothuajse 70-vjeçar, ai mbetet i besnik aspiratës së tij fillestare. Me aftësinë e tij të shkëlqyeshme dhe konceptin e zhvillimit inovativ, ai vazhdimisht kryen hulumtime dhe zhvillon produkte me të drejta të pavarura intelektuale, thyen monopolin e matjes elektrike të huaj, vendos një referencë për markat vendase dhe i lejon ndërmarrjes të rritet në një kampion të padukshëm në industrinë kineze të matjes së rezistencës elektrike. Ai është Wu Dechang, kryetari i Kompanisë Guangdong Hualan Haidian Measurement Technology Co., LTD. (më tutje referuar si "Hualan Haidian Measurement").

Që nga themelimi i Hualan Haidian Measurement, Wudechang ka qenë gjithmonë i motivuar nga një ndjenjë e fortë përgjegjësie dhe misioni, duke eksploruar me guxim dhe inovuar, me synimin e arritjes së një cilësie të lartë udhëheqëse, duke e mbajtur kështu kompaninë në krye të industrisë. Në këtë moment, produktet e prodhuara nga kjo kompani, siç janë galvanometrat rezistivë të deformacionit, sensorët e presionit, sensorët për peshim dhe forcë, si dhe sistemet dinamike automobilistike për peshim, janë eksportuar në tregjet aziatike, evropiane dhe amerikane dhe kanë arritur një pjesë të caktuar të tregut.

Nisni lundrimin për biznes me ëndrra në zemër
Në vitin 1997, planeja kariere e Woodchang u zgjat në një kapitull të ri në Guangzhou Huanan Co., LTD., ku ai shërbeu si zëvendës-menaxher i projektit dhe mori përsipër përgjegjësinë e rëndësishme të kërkimit dhe zhvillimit teknologjik. Tre vite më vonë, ai u ngrit në një pozitë më të lartë dhe u bë menaxher i Fabrikës së Sensorëve Huanan në Zonën e Zhvillimit Ekonomik dhe Teknologjik të Guangzhou, duke qëndruar në skenën e parë të reformës dhe duke i përballuar valët e mëdha të kohërave.

Në këtë periudhë, Wood-i, i cili ishte në dhjetëvjetarin e katërt, punonte me shumë kujdes, kishte një mendje të avancuar dhe ishte një "maniac teknologjie". Kadar ka pasur probleme të vështira me disa pajisje sensorike, gjithmonë ai ishte ai që punonte me këmbëngulje për t'i thyer ato. Me një frymë të hulumtimit dhe zhvillimit të palodhshëm, Wood-i ka grumbulluar përvoja të ndryshme në kërkim-zhvillimin e produkteve të matjes elektrike.
Në fillim të shekullit të 21-të, nën valën e reformës, ndërmarrjet shtetërore u riorganizuan njëra pas tjetrës. Duke grumbulluar një sasi të madhe përvoje, Wood Chang mori këtë ndërmarrje shtetërore dhe nis një udhëtim të mbushur me të panjohura dhe sfida.

Në vitin 2003, bazuar në blerjen e Fabrikës së Sinjaleve Huanan, Woodchang themeloi kompaninë Dongguan Hualanhai Electronics Co., LTD. Kompania prodhon kryesisht rezistencë të saktësisë së lartë strain gauge për sensorë, strain gauge për matjen e forcës dhe peshimit, sensorë për instrumente të peshimit të përditshme, sisteme të levizshme statike dhe dinamike të peshimit të boshteve të automjeteve, sisteme të peshimit dinamik me shpejtësi të lartë dhe të ulët, sisteme të peshimit dhe tarifimit, sensorë dhe transmetues presioni, sensorë të presionit të shkrirjes me temperaturë të lartë dhe instrumente bashkëngjitëse për to etj.
Megjithatë, hulumtimi shkencor nuk është diçka që mund të prodhojë rezultate thjesht duke u përkushtuar plotësisht nga hulumtuesit; ai është i nënshtruar ndaj kufizimeve të ndryshme objektive. Në fillim të udhëtimit të tij si sipërmarrës, Vuudi shpesh hasiste në probleme të tilla si mungesë fonde, mungesë talentesh dhe një treg i ngadaltë. Çdo problem ishte si një kulm malësh që rrinte në rrugën e tij përpara, duke kërkuar prej tij që të mbledhë durimin e palëkundshëm dhe mençurinë e shquar për t'u ngjitur.

Me dy identitetet e "studentit të Universitetit Beihang" dhe të "ekspertit të matjeve elektrike", Vuudi kurrë nuk dorëzohet para vështirësive. Atë vit, sikur shumica e rinjve sipërmarrës, Vuudi shpesh nisnte gjithçka nga zero, duke qenë njëherësh pronar, shitës, dizajner, riparues dhe bartës... Dy vjet më vonë, shitjet e sensorëve të Vuudi Chang po rinin vazhdimisht. Ai u ngrit nga dështimet dhe përfundoi grumbullimin fillestar të eksperiencës dhe kapitalit.
Më 4 nëntor 2015, Wu Dechang riemëroi kompaninë "Guangdong South China Sea Electronic Measuring Technology Co Ltd."

"Nëse e bën, bëje të parin." Kjo është një frazë që Wood përmend shpesh. Në vitet e fundit, Hualan Haidian Measurement ka arritur të themelojë markën e saj në tregun global, duke u mbështetur në teknologjitë dhe produktet inovative që synojnë të jenë më të mirat. Gjatë viteve, Hualan Haidian Measurement ka rritur vazhdimisht investimet në kërkim-zhvillim teknologjik dhe cilësi të produkteve, ku investimi vjetor në R&D përbën më shumë se 10% të shitjeve totale. Deri tani, Hualan Haidian Measurement ka mbi 60 patente dhe ka kaluar certifikime profesionale ndërkombëtare të shumta si CE, RoHS dhe OIML.

Pas 13 vjetësh me biznes, Hualan Haidian Measurement u miratua të listohej në New Third Board në vitin 2016 për shkak të performancës së shkëlqyeshme.
Të bëhet një furnizues global kryesor i matjes elektrike Hualan Marine t të ndërtojësh një markë me famë ndërkombëtare, të parashkosh kolegët, të udhëheqësh botën dhe të realizosh synimin e shërbimit ndaj vendit përmes shkencës dhe teknologjisë është ëndrra e shumë sipërmarrësve, dhe është gjithashtu ëndrra e brezit të sipërmarrësve si Woodchang. Sot, ai ka ndjenjën se ëndrra e rinisë së tij po i afrohet realizimit. Krahasuar me mendimin fillestar kur filloi biznesin, ai pranon që fitimi i parave mund të ketë qenë prioriteti kryesor në atë kohë. Por tani, ndjesia e arritjes nga kapërcimi i një teknologjie pas tjetrës „me pengesa“ është motivimi më i madh për t’u drejtuar të ardhmes.

Shtegu i përparimit nuk ka fund. Edhe pse ka kaluar nëpër stuhitë, Wood Chang nuk është i kënaqur me status quo-n.
Në planin strategjik të gjatë kohor të Wood Chang, Hualan Haidian Measurement synon të bëjë një kërcim global nga zëvendësimi i brendshëm në eksport drejt Evropës dhe Amerikës. Nën planifikimin e tij, pozicionimi ndërkombëtar i Hualan Haidian Measurement ka qenë sa me parathënie aq edhe i fortë. Që nga themelimi i saj, produktet e Hualan Haidian Measurement kanë konkurruar drejtpërdrejt me korporatat japoneze dhe amerikane në tregun kinez si dhe në tregjet evropiane dhe amerikane, gjë që i ka dhënë kompanisë një bazë të ngurtë për internacionalizimin.

Pas viteve të zhvillimit, shumica e produkteve të Hualan Haidian Measurement eksportohen në Evropë dhe Amerikë. Disa nga produktet e eksportuara kanë arritur standardet teknike të produkteve të ngjashme në Evropë dhe Amerikë, duke arritur zëvendësimin e plotë me produktet e huaja. Ka arritur praktikisht pozitën kryesore në industrinë e tregut kinez dhe njohjen e markës në tregun ndërkombëtar. Në këtë moment, produktet e Hualan Haidian Measurement janë të shpërndara kryesisht në Evropë, Amerikën e Veriut dhe Jugore, Azinë Juglindore, Mesdheun e Mesëm dhe rajone të tjera. Tregtia ndërkombëtare e kompanisë përbën 30% të vëllimit total të biznesit të saj.

Për spite kësaj, rruga e internacionalizimit të Hualan Haidian Measurement nuk është qenë e lehtë. Pengesat gjuhësore, ndryshimet kulturore dhe konkurrenca në treg - secila prej tyre paraqet një sfidë të re. Megjithatë, Wood shpesh beson fort se vetëm duke pritur botën mund të ecë më tej ëndrra e Hualan Electrical Measurement dhe rruga e saj në tregun ndërkombëtar të bëhet më e gjerë.

Hualanhai posedon jo vetëm një vizion dhe planifikim strategjik ndërkombëtar, por gjithashtu kemi arritur progres në internacionalizimin e inovacionit në kërkim dhe zhvillim, ekipit të talentuar dhe shërbimeve lokale. Së fundi, po përgatitemi edhe për blerjen e kompanive të huaja për të përmirësuar aftësitë tona të shërbimeve teknike në tregun ndërkombëtar. Këtë thotë shpesh Wood.

Për të ndërtuar një ndërmarrje të klasës së parë globale, ndërtimi i kulturës është shpirti i zhvillimit të ndërmarrjes, burimi i bashkësive të ekipit dhe garancia për qëndrimin në pyllin e madh botëror. Gjithnjë e kështu, Hualan Electrical Measurement ka mbështetur vlerat e hapjes, inovacionit, përgjegjësisë dhe fitores për të dyja palët, dhe ka punuar për të krijuar një mjedis pune dinamik dhe krijues. Druri shpesh beson se fuqia e kulturës mund të frymëzojë potencialin e çdo punonjësi dhe të promovojë bashkërisht procesin e internacionalizimit të ndërmarrjes.